Coaching en entreprise
L'épanouissement au service du rendement
Vous êtes RH, CSE ou dirigeant d’entreprise ?
Vous le savez alors que le nombre de burn-out et de démissions explose !
Le salariat est en perte de vitesse, le recrutement devient plus difficile, la tendance est au freelancing et l’entreprenariat.
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Le bien-être des salariés vous tient à coeur et vous avez conscience que cela impacte la productivité et le rendement de votre entreprise ?
Alors si vous souhaiter agir la solution est très simple, elle se nomme : le Coaching.
Il peut être individuel ou en groupe et avoir lieu dans votre entreprise, dans mon cabinet ou à distance (visio-conférence). Je suis titulaire du diplôme de Coach Professionnel délivré par l'Ecole Française du Coaching et l'EMCC (Conseil Européen du Coaching, du Mentorat et de la Supervision).
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Le coaching n'est pas seulement destiné aux salariés, j'encourage les dirigeants et managers à être accompagner, leur bien-être impacte aussi leurs équipes. J'ai d'ailleurs réalisé de nombreux coaching autour de la question du management.
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Quel que soit votre poste, l'objectif peut être centré sur une problématique personnelle et/ou professionnelle, ou un manque d'équilibre entre les deux.
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Quelles sont les prochaines étapes?
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1) Nous effectuons un 1er rendez-vous afin que je réponde à vos questions et que je puisse déterminer vos besoins.
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2) Je vous transmet un devis ainsi qu'un contrat.
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3) Une fois le devis validé je prends rendez-vous avec la personne concernée (vous ou le salarié).
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4) Le coaching commence.
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5) Nous faisons un bilan en milieu de coaching.
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6) Nous faisons un bilan en fin de coaching.
Vous êtes salarié et souhaitez bénéficier d'un coaching?
N'hésitez pas à en parler à vos responsables, qui ne tente rien n'a rien! Si votre entreprise refuse vous avez aussi la possibilité de me contacter directement pour que je puisse vous présenter mes formules pour les particuliers.
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J’ai accompagné des entreprises de tailles et de secteurs très variés (Cabinet d’avocats international, Technologie, Immobilier, Évènementiel, Produits, Services, Centre de formation, Agence de communication...)
Pour en savoir plus sur le coaching en entreprise je vous invite à me contacter, vous trouverez mes informations en bas de page.
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Le saviez-vous ?
L’impact positif du coaching n’est plus à démontrer, grâce à l’étude ICFPWC en 2021 :
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Le retour sur investissement moyen pour les entreprises est de 5,7 fois le montant investi.
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80 % des personnes ont noté une nette amélioration de leur confiance en eux.
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73 % des personnes ont remarqué une amélioration de leurs relations interpersonnelles.
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72 % ont pu développer de nouvelles compétences en communication.
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72 % des entreprises ont remarqué une amélioration des compétences de leurs équipes.
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70 % ont remarqué une amélioration de leur performance au travail.
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67 % ont admis avoir réussi à trouver un véritable équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
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81 % des personnes coachées se disent satisfaites de leur accompagnement.
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96 % se disent prêtes à refaire l’expérience si besoin.
Et bien d'autres bénéfices tels que :
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Le travail d’équipe, pour 70 % des personnes interrogées.
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Les compétences managériales pour 70 %.
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La relation entre collègues pour 63 %.
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La productivité pour 53 %.
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La satisfaction au travail pour 52%.
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La performance globale de l’organisation pour 48 %.
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La qualité des produits ou services proposés pour 48 %.
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L’augmentation des résultats pour 42%